Objetivos e Público-alvo

 Em consonância com os princípios orientadores da Política Nacional de Formação da CUT, os programas de formação desenvolvidos pelo INST-CUT, buscam contribuir para o aprofundamento da compreensão das múltiplas determinações das relações sociais de produção e de trabalho, tendo como ponto de partida e de chegada a realidade vivida pelos trabalhadores. Sua metodologia considera a experiência de vida dos trabalhadores em todas as suas dimensões e toma o conhecimento como construção coletiva, num movimento permanente de criação e recriação do saber.

 Têm também como premissa que a prevenção de doenças e acidentes e a promoção de saúde estão relacionadas, sobretudo, com a liberdade e poder de intervenção dos trabalhadores nas situações de trabalho, particularmente naquelas que impõem desgaste, incômodo e  sofrimento,  razão pela qual visa fortalecer a organização e a ação sindical a partir dos locais de trabalho,  segundo os princípios e diretrizes das políticas da central.

 Os programas desenvolvidos estão integrados à Rede Nacional de Formação da CUT, através das escolas sindicais da central (Escola Sindical 7 de Outubro – BH, Escola Sindical Centro-Oeste, Escola de Formação da CUT Nordeste, Escola Sindical Norte I – Amazônia, Escola Sindical Norte II – Chico Mendes, Escola Sindical Sul e Escola São Paulo).

 Oferece atualmente o Curso Volante para Cipeiros, viabilizado por meio de um projeto de cooperação e parceria com centrais sindicais da Europa (CC.OO e Fundación Paz y Solidariedad, da Espanha; DGB Bildungswerk, da Alemanha, ABF Arbetanas Bildningsforbund, da Suécia) e União Européia.

 São realizados, também, seminários temáticos regionais e nacionais sobre temas relacionados com a saúde, trabalho e meio ambiente e curso de formação de formadores, sendo este último desenvolvido também em parceria com o Centro de Formação da OIT  de Turim.

 O público-alvo das nossas atividades são dirigentes da estrutura vertical (ramos de atividade), da estrutura horizontal (CUT nacional e estaduais) e dos sindicatos filiados, bem como cipas, comissões de saúde, comissões de trabalhadores,  delegados sindicais e outras formas de  representação dos trabalhadores nos locais de trabalho da base de sindicatos filiados à CUT.

• Curso Volante para Cipeiros

O Curso Volante para Cipeiros é desenvolvido pelo INST, em todo o Brasil, através das escolas de formação da CUT, tendo como objetivos:

1. Socializar as experiências, valorizando o conhecimento dos trabalhadores sobre a realidade do local de trabalho, sua organização e os riscos à saúde e ao meio ambiente;
2. Desenvolver a experiência coletiva sobre a organização do processo de trabalho e sua repercussão à saúde e ao meio ambiente;
3. Estabelecer junto com os participantes, a partir dos conteúdos abordados e de suas experiências e vivência subjetiva, uma atuação sindical para a intervenção, transformação e controle do processo e das condições de trabalho na defesa da saúde dos trabalhadores.

Público alvo:

 Cipeiros, componentes das comissões de saúde ou de fábrica, dirigentes das estruturas vertical e horizontal, principalmente de saúde, políticas sociais e política sindical, técnicos e assessores das entidades ou instâncias.

 Duração

 A carga horária do curso é de 24 horas, distribuídas em 3 dias (8 horas diárias)

 Composição das turmas

 As turmas são organizadas pela CUT nos estados a partir das demandas apresentadas pelos sindicatos. São formadas com, no mínimo, 15 e, no máximo, 25 pessoas, de uma mesma categoria profissional ou de várias categorias. Apresentada a demanda e composta a turma, os cursos são agendados pelos nossos formadores, lotados nas seguintes escolas:

 Escola Norte - Amazônia – Belém (PA) – Raimunda Weyl – Telefone (0xx91) 241 5741

Escola Sindical 7 de Outubro (BH)    - Ofélia de L. Hilário de Oliveira ( 0xx31) 383 6789/6854

Escola da CUT Nordeste (PE) – Admilson Machado Ramos (0xx081) 231 6025, 423 6476

Escola Sindical Sul (SC) – Mirdney Jensen (0xx48)  261 4000/ 4072

Escola São Paulo (SP) – Gilberto Salviano (00x11) 3272 9411 ramal 283

• Formação de Formadores

 A formação de formadores tem um papel estratégico no sentido de estabelecer referências metodológicas comuns e ampliar as ações formativas no campo da saúde do trabalhador entre as instâncias e sindicatos filiados.

 Além de ampliar as ações, visa, sobretudo, que estas impulsionem  a construção de um trabalho permanente e sistemático que favoreça a incorporação das questões relacionadas com a saúde dos trabalhadores no cotidiano dos sindicatos, de forma que fortaleça o trabalho de base e a organização dos trabalhadores nos locais de trabalho.

 Está em discussão a composição de novas turmas, bem como o desenvolvimento de atividades de avaliação, sistematização e aprofundamento temático para os formadores da equipe, de forma integrada com a Rede Nacional de Formação da CUT.

• Atividades da OIT

 O Programa de Atividades para os Trabalhadores (ACTRAV, sigla em francês) do Centro Internacional de Formação da Organização Internacional de Trabalho (O.I.T.) em Turim, Itália, é parte integrante do Programa Geral de Atividades para os Trabalhadores da OIT. É a ACTRAV que coordena todas as atividades de formação direcionadas às organizações de trabalhadores, tanto do Escritório Sede da OIT em Genebra, como dos Escritórios Regionais.

 O Programa da ACTRAV, Centro Internacional de Formação de Turim, responde às necessidades de formação das Organizações Sindicais por meio da realização de cursos, da produção de materiais didáticos e do desenvolvimento de projetos e assessoria técnica.

 Oferece atividades de formação presenciais, desenvolvidas principalmente no Campus de Formação Internacional da OIT em Turim, Itália, e atividades de formação à distância, viabilizadas através de Tecnologias de Educação à Distância, especialmente as possibilitadas pelo uso da informática, utilizadas também para a preparação prévia de atividades presenciais e para o acompanhamento pós-curso.

 De uso e difusão relativamente recentes no nosso campo de atuação, as metodologias de educação à distância com base na informática têm sido estudadas pelo INST como mais uma ferramenta a ser incorporada no trabalho de formação, com o intuito de ampliar o alcance das estratégias, de otimizar recursos e de superar as dificuldades colocadas pela dimensão continental do nosso país.

 Neste sentido, foi realizada junto com a OIT uma primeira experiência de curso de capacitação de formadores para o uso de metodologias sindicais para a identificação de riscos e perigos no local de trabalho e meio ambiente, envolvendo dirigentes e assessores da Rede de Formação da CUT.

 A perspectiva colocada é retomar e ampliar esta experiência, através da capacitação de tutores, cujo papel é de coordenar e dar suporte conceitual e metodológico para os cursistas participantes dos processos de formação à distância.

 Participam dessas e de outras atividades desenvolvidas com a OIT dirigentes e assessores das instâncias verticais e horizontais da CUT e dos sindicatos filiados.

Para conhecer mais detalhadamente os programas oferecidos pela OIT clique aqui... www.itcilo.it/actrav